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Archives for septembre 2021

Nouvelle structure de gouvernance de la CPC

septembre 30, 2021 by Personnel du Collège royal

Au printemps dernier, le Collège royal a lancé une nouvelle structure de gouvernance de la CPC, sous l’égide du Dr Jason Frank, dirigeant de la CPC, afin d’appuyer la phase finale de la mise en œuvre. Ce nouveau modèle comporte quatre groupes, chacun jouant un rôle majeur dans l’achèvement des activités de mise en œuvre :

  • Comité directeur de la CPC: Cette entité décisionnelle tient des réunions hebdomadaires de suivi, cerne les enjeux, coordonne les activités et relève du Comité des directeurs exécutifs (CDE).
  • Équipe des opérations de la CPC: Cette équipe compte des représentants des diverses unités du Collège royal; elle assure le suivi et la coordination bi-hebdomadaires des opérations internes.
  • Comité consultatif des intervenants de la CPC: Ce comité présente des recommandations au comité directeur et mène des consultations à chaque trimestre.
  • Stratégie et mise en œuvre de la CPC: Ce groupe donne des conseils sur les enjeux externes, tient des réunions stratégiques et de résolution de problème mensuelles afin d’assurer une mise en œuvre optimale dans les programmes agréés.

Pour en savoir plus au sujet de ces groupes, veuillez communiquer avec nous à l’adresse cpc@collegeroyal.ca.

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Webinaires en ligne gratuits pour les présidents de comité de compétence

septembre 30, 2021 by Personnel du Collège royal Leave a Comment

En reconnaissance du rôle important que jouent les présidents de comité de compétence dans la formation et la progression des résidents, les Drs Warren Cheung, Dan Dubois et Anna Oswald, éducateurs cliniciens du Collège royal, animent une série de séances virtuelles gratuites de 90 minutes pour encourager l’apprentissage en ligne et les rencontres. Ces séances ont aussi pour but de répondre aux questions, de déterminer les défis communs et de partager des idées dans cette nouvelle communauté en croissance de leaders en formation médicale postdoctorale.

Chaque séance virtuelle comprend une présentation sur des sujets d’actualité et des discussions en petits groupes avec modérateur selon le niveau ou le besoin, et vise à améliorer la formation des résidents, de façon utile et dans un esprit de collaboration.

 

Cheung Dubois Oswald

Warren Cheung, Directeur associé de l’Innovation en éducation, directeur de l’Évaluation, président de comité de compétence, professeur adjoint au Département de médecine d’urgence de l’Université d’Ottawa, Éducateur clinicien, Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada
Dan Dubois, Président de comité de compétence, directeur adjoint du programme d’anesthésiologie et professeur adjoint en médecine de la douleur, Université d’Ottawa, Éducateur clinicien, Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada
Anna Oswald, Professeure, Division de rhumatologie, Département de médecine, directrice de l’approche par compétences en formation médicale, FMPD, Université de l’Alberta, Éducatrice clinicienne, Collège royal des médecins et chirurgiens du Canada

Prochaines séances

18 novembre 2021 – 16 h 30 à 17 h 30 (HE)

Séance de réseautage sur Slack : Répondre aux questions épineuses sur les comités de compétence

26 janvier 2022 – 11 h à 12 h 30 (HE)

Forum des présidents de comité – Tirer profit des possibilités de perfectionnement du corps professoral aux réunions de votre comité de compétence

Printemps (date à confirmer)

Intégrer l’amélioration continue de la qualité et l’évaluation de programme aux réunions de votre comité de compétence

Séances enregistrées

Bâtir un réseau de présidents de comité de compétence : un effort collectif

Enregistrement du 26 nov. 2020

Assurer la réussite de votre comité

Enregistrement du 21 avril 2021

Prendre des décisions collectives et éviter les pièges

Enregistrement du 22 septembre 2021 bientôt disponible

POUR VOUS INSCRIRE : Écrivez à l’adresse canmeds@collegeroyal.ca. Aussi, consultez le répertoire du Collège royal pour d’autres ressources de perfectionnement du corps professoral liées aux comités de compétence

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Conseils pour mieux comprendre La compétence par conception

septembre 30, 2021 by Personnel du Collège royal Leave a Comment

Trouvez toute l’information dont vous avez besoin en ligne

Le Collège royal a compilé toute l’information utile et créé un guichet unique à l’intention des directeurs de programme et des responsables de l’approche par compétences. La page Conseils – La compétence par conception a été conçue pour aider les programmes à bien comprendre les exigences fondamentales de La compétence par conception (CPC) et les assouplissements accordés dans sa mise en œuvre. Vous y trouverez les ressources suivantes :

Politiques liées à la CPC

Ces documents traitent des répercussions de la CPC sur les politiques locales et aideront les corps professoraux locaux à adapter leurs politiques aux principes de la CPC. En voici quelques exemples : Application de nouvelles versions de normes propres aux spécialités, Chevauchement des formations et Transferts.

Guides techniques sur la CPC

Ces guides techniques précisent les politiques existantes et répondent à une foule de questions sur les exigences et les assouplissements accordés dans La compétence par conception. En voici quelques exemples : Exigences relatives aux formulaires d’observation des APC, Appliquer les normes dans un programme où les stagiaires sont formés selon les modèles traditionnel (axé sur la durée) et de la CPC, et Comités de compétence.

Lignes directrices sur la CPC

Les sujets associés à la CPC ne sont pas tous assortis d’une politique. Pour aider les programmes à faire des choix éclairés selon leur contexte, le Collège royal peut offrir des lignes directrices et des pratiques exemplaires inspirées d’autres programmes (solutions de rechange, éléments à prendre en considération et orientations). En voici quelques exemples : Lignes directrices décrivant comment répondre aux exigences de formation pendant la COVID-19, Planification de programmes d’études et Le rôle de la durée de la formation dans la CPC.

Le contexte

Les répercussions et les défis rencontrés durant la mise en œuvre de l’approche par compétences en formation médicale varient beaucoup selon les contextes locaux; il ne peut y avoir d’approche universelle. Les assouplissements sont plutôt délibérément intégrés au modèle, afin que les écoles et les programmes puissent adapter l’approche par compétences à leur formation. Nous sommes toutefois conscients qu’une telle souplesse risque de déstabiliser les écoles en quête d’orientations précises. C’est là qu’entrent en jeu nos Conseils sur la CPC.

Les écoles et les programmes ont besoin d’aide

Les écoles et les programmes éprouvent toujours de la fierté à l’égard des normes d’agrément établies par le Collège royal. Aujourd’hui plus que jamais, compte tenu des pressions énormes qu’exerce la pandémie sur le système de santé en imposant son lot de changements, il est impératif de fournir une orientation et des ressources claires aux bureaux des études postdoctorales. Le Collège royal s’engage donc à alimenter cette section en fonction des conseils fournis par les écoles; n’hésitez pas à la consulter régulièrement!

Nous invitons les programmes à contribuer à la refonte de la formation des résidents en participant aux activités d’évaluation de programmes de la CPC, en collaborant avec les comités de spécialité et les responsables de l’approche par compétences, ou en nous écrivant directement à l’adresse cpc@collegeroyal.ca.

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Mise à jour du programme de MDC

septembre 29, 2021 by Susan Moffatt-Bruce Leave a Comment

Cet article a été mis à jour le 12 octobre afin de préciser l’utilisation de l’outil d’évaluation en format PDF.


Bonjour,

À l’automne dernier, nous nous sommes lancés dans un projet de plusieurs années visant à actualiser le programme de Maintien du certificat (MDC). Nous intégrons une nouvelle approche axée sur l’amélioration de la qualité au cadre de MDC et nous vous offrirons de nouveaux outils et de nouvelles ressources pour vous aider à prendre ce virage.

Aujourd’hui, j’ai le plaisir de vous présenter ces premiers nouveaux outils et de vous expliquer davantage les raisons pour lesquelles nous procédons à ces changements.

À l’écoute de vos demandes concernant la pertinence du MDC

La première phase de la mise à jour du programme comprend l’intégration de nouvelles directives et ressources sur l’amélioration continue de la qualité (ACQ). En mettant l’accent sur l’amélioration, nous arrivons à point nommé et nous reflétons les souhaits d’un grand nombre de nos Associés et d’autres partenaires clés concernant l’évolution du développement professionnel continu (DPC).

La pandémie de COVID-19 a tout particulièrement révélé l’importance du bien-être des professionnels de la santé. Nous y voyons l’occasion de vous aider à répondre aux nouvelles attentes réglementaires en personnalisant le programme de MDC de manière à mieux prendre en compte vos expériences, vos besoins et vos champs de pratique.

De nouvelles ressources à découvrir sur l’amélioration de la qualité

Notre équipe de DPC a collaboré avec des Associés qui documentaient déjà leur travail d’amélioration de la qualité. En suivant leurs conseils, nous avons élaboré et structuré des outils simples pour vous aider à faire de même.

  • Page Web contenant des conseils essentiels sur l’amélioration de la qualité : Découvrez ce à quoi ressemble un plan d’amélioration de la qualité en contexte de DPC et des exemples de mise en pratique. Vous y trouverez aussi tous les nouveaux outils et ressources sur l’amélioration de la qualité et de l’information sur la façon de consigner les activités d’ACQ dans le cadre de MDC actuel.
  • Outil de pratique réflexive suivant une activité d’AQ (document PDF) *: Documentez la façon dont vous avez amélioré votre pratique en réponse à la pandémie de COVID-19. En faisant ce travail, vous pourrez réclamer des crédits de MDC dans la section 3 – Évaluation de la pratique, à raison de 3 crédits par heure.

*À noter : Vous n’avez pas à soumettre le document PDF au Collège royal une fois rempli; il s’agit d’un outil personnel qui vous aidera à prendre note des changements que vous avez apportés pour améliorer votre pratique en temps de pandémie. Vous pouvez inscrire vos réflexions et vos heures sous forme d’activité d’autoévaluation de votre pratique.

  • Choisir avec soin : Cette ressource vous aidera à élaborer votre plan d’amélioration de la qualité. Vous y trouvez les pratiques exemplaires qui s’appliquent à votre spécialité et qui pourront ensuite vous aider à fixer vos objectifs d’amélioration de la qualité.

Nous vous encourageons à essayer ces nouveaux outils et ressources avant la fin de l’année, puisque vous devez consigner vos activités de MDC avant la date limite du 31 janvier 2022.

En avant pour le DPC!

Nous n’en sommes qu’à la première phase du projet. Dans le cadre de ce processus, nous continuerons à tenir des séances de discussion partout au Canada avec des patients, des Associés et d’autres membres de la communauté des soins de santé, en vue de comprendre leurs attentes concernant le DPC et le cadre de MDC. Nous mettrons à profit ces perspectives dans le but de vous offrir encore plus de choix et de souplesse pour les années à venir, y compris du nouveau contenu, une plateforme MAINPORT améliorée et un cadre d’activités de MDC révisé.

Nous espérons que ces nouveautés à découvrir contribueront à rendre votre expérience du MDC plus pertinente et ancrée dans votre travail – autrement dit, plus connectée à votre contexte de pratique.

N’hésitez pas à nous faire part de vos commentaires à l’adresse dg@collegeroyal.ca.

Sincères salutations,

Susan

Susan D. Moffatt-Bruce, MD, FRCSC, PhD, MBA, FACS
Directrice générale

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Renseignements sur les vaccins contre la COVID-19 au Canada

septembre 27, 2021 by Personnel du Collège royal Leave a Comment

Fédéral

  • COVID-19 : Efficacité et avantages de la vaccination | Gouvernement du Canada
  • Vaccins approuvés contre la COVID‑19 | Gouvernement du Canada
  • Vaccins contre la COVID-19 : Approvisionnement en vaccins du Canada | Agence de la santé publique du Canada
  • Déclaration pour les professionnels de la santé : Réglementation de l’innocuité et de l’efficacité des vaccins contre la COVID-19 | La Coalition internationale des autorités de réglementation des médicaments (CIARM) et l’Organisation mondiale de la Santé
  • Recommandations sur l’utilisation des vaccins contre la COVID-19 | Comité consultative national de l’immunisation
  • Vaccination et grossesse : COVID-19 | Gouvernement du Canada
  • Vaccination des enfants : COVID-19 | Gouvernement du Canada
  • Trousse à outils de sensibilisation à la COVID-19 | Agence de la santé publique du Canada
  • Effets secondaires signalés après la vaccination | Agence de la santé publique du Canada
  • Formulaire de rapport des effets secondaires suivant l’immunisation | Gouvernement du Canada
  • Réponse rapide du Comité consultatif national de l’immunisation (CCNI) : Dose supplémentaire de vaccin contre la COVID-19 chez les sujets immunodéprimés après une série primaire de 1 ou 2 doses | Comité consultatif national de l’immunisation
  • Sommaire de décision réglementaire – Vaccin de Moderna contre la COVID-19 – Santé Canada | Santé Canada
  • Recommandation sur l’utilisation des vaccins à ARNm contre la COVID-19 chez les adolescents de 12 à 17 ans | Comité consultatif national de l’immunisation
  • Vaccin d’AstraZeneca contre la COVID-19 et COVISHIELD : Risque de syndrome de fuite capillaire | Santé Canada
  • Santé Canada met à jour les étiquettes des vaccins contre la COVID 19 de Pfizer BioNTech et de Moderna pour y inclure des renseignements sur la myocardite et la péricardite | Santé Canada
  • Santé Canada autorise des conditions d’entreposage plus souples pour le vaccin contre la COVID 19 de Pfizer-BioNTech | Santé Canada
  • Résumé de l’examen de l’innocuité – Vaccin de Janssen contre la COVID-19 – Santé Canada | Agence de la santé publique du Canada
  • Vaccin de Pfizer-BioNTech contre la COVID-19 : Ce que vous devez savoir | Santé Canada
  • Vaccin de Moderna contre la COVID-19 : Ce que vous devez savoir | Santé Canada
  • Vaccin d’AstraZeneca contre la COVID-19 : Ce que vous devez savoir | Santé Canada

Partenaires

  • [Webinaire] PHAC: COVID-19 Vaccines Foundational Webinar [en anglais seulement] | Centre de collaboration nationale des maladies infectieuses
  • Vaccination | L’Association canadienne de protection médicale

Provinces/territoires

Pour plus de renseignements sur le vaccin autorisé dans votre province ou territoire, consultez les liens suivants.

  • COVID-19 vaccines and records [en anglais seulement] | Gouvernement de l’Alberta
  • COVID-19 vaccination and immunization [en anglais seulement] | Gouvernement de la Colombie-Britannique
  • Vaccins contre la COVID-19 | Gouvernement du Manitoba
  • Vaccination contre la COVID-19 | Gouvernement du Nouveau-Brunswick
  • Plan d’immunisation contre la COVID-19 pour Terre-Neuve-et-Labrador | Gouvernement de Terre-Neuve-et-Labrador
  • Vaccin contre la COVID-19 | Gouvernement des Territoires du Nord-Ouest
  • Coronavirus (COVID-19) : vaccin | Gouvernement de la Nouvelle-Écosse
  • Vaccination contre la COVID-19 | Gouvernement du Nunavut
  • Vaccins contre la COVID-19 en Ontario| Gouvernement de l’Ontario
  • Vaccination contre la COVID-19 par étape | Gouvernement de l’Île-du-Prince-Édouard
  • Vaccination contre la COVID-19 | Gouvernement du Québec
  • Vaccin contre la COVID-19 | Gouvernement de la Saskatchewan
  • Vaccin contre la COVID-19 | Gouvernement du Yukon

Préparation du secteur de la santé

  • Guide de planification des cliniques de vaccination contre la COVID-19 
  • Plan d’intervention fédéral-provincial-territorial en matière de santé publique pour la gestion continue de la COVID-19

Filed Under: Pratique professionnelle Tagged With: Système de santé, COVID-19, Vaccins

Rendez-vous avec le Dr Henry Annan – la nouvelle voix des résidents au Collège royal

septembre 17, 2021 by Personnel du Collège royal

Ce résident de 3e année en pédiatrie souhaite introduire une solide perspective de promotion de la santé au Conseil

Pour le Dr Henry Annan, l’avenir de la pédiatrie est étroitement lié à la responsabilité des médecins de s’associer à des causes sociales hors du milieu hospitalier ou clinique.

« Je suis tombé sur un article selon lequel près de 90 % du fardeau de la maladie associé aux changements climatiques serait porté par les enfants de moins de cinq ans, affirme ce résident de 3e année à l’école de médecine de l’Université Dalhousie. Cela m’a bouleversé d’apprendre que les changements climatiques auront une incidence disproportionnée sur mes patients. »

Il a appris que ses pairs, et le personnel de pédiatrie en général, n’étaient pas au courant de ces faits.

Dr Henry Annan (photo soumise)

« Si les pédiatres n’en parlent pas, alors qui va en parler? Qu’il s’agisse de changements climatiques ou de racisme, je crois que le travail des pédiatres s’étend aujourd’hui bien au-delà du fait de prescrire des médicaments ou d’opérer des patients, dit-il. De plus en plus d’étudiants en médecine, de résidents et de médecins prennent le rôle de promoteur de la santé très sérieusement, et j’aime ça. »

Promotion de la santé, honnêteté et efforts concertés

Le Dr Annan s’est fixé l’objectif d’intégrer cette perspective de promotion de la santé à son nouveau rôle de membre résident du Conseil du Collège royal, le corps administratif qui supervise les politiques, les décisions et la stratégie à long terme de l’organisation. Il souhaite entrer en contact avec les résidents pour en apprendre plus sur leurs préoccupations et les enjeux auxquels ils font face, plus particulièrement sur l’incidence de la COVID-19 sur la formation, le mieux-être des résidents et La compétence par conception.

« J’espère apporter un regard honnête sur les politiques, et transmettre avec franchise ce qui est bien pour les résidents, et ce qui ne l’est pas », dit-il.

L’intérêt du Dr Annan pour la formation médicale, le leadership des médecins et l’équité en santé – et la manière dont la formation médicale peut être utilisée comme un moyen de faire progresser ces enjeux – se reflète dans ses activités de bénévolat aux échelons national et local. Le Dr Annan a été président de la Fédération des étudiants et des étudiantes en médecine du Canada (FEMC), puis membre de son conseil. Il a été membre du comité sur le jumelage des résidents de l’Association des facultés de médecine du Canada (AFMC) et membre du conseil d’administration de l’Association médicale canadienne (AMC). Il a récemment été membre du conseil de Réseau Santé Nouvelle-Écosse, à Halifax, une organisation qui améliore l’accès à des services et à des soins de santé en français.

Bien que le Dr Annan admette que le système canadien de formation médicale est complexe, son expérience au sein de la FEMC, de l’AMC et d’autres organisations l’a aidé à comprendre les mandats et les rôles des différentes organisations, la façon dont elles sont interreliées et les processus de prise de décision qui permettent de faire changer les choses.

« En fin de compte, ce que nous voulons tous est une expérience de formation positive pour les stagiaires et des normes élevées de formation médicale au Canada. Ce que je trouve le plus gratifiant et stimulant est notre reconnaissance du fait que nous travaillons tous ensemble à l’atteinte d’un même objectif, peu importe nos différents points de vue sur la manière d’y parvenir – garder cela à l’esprit représente pour moi une stratégie gagnante. »

Filed Under: Formation médicale Tagged With: Bénévoles, Résidents, Conseil du Collège royal, Éducation médicale

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